Zo’n tachtig voormalige werknemers van Tuunte hebben zich bij CNV gemeld voor een rechtszaak. Ze vermoeden dat hun oud-werkgever het faillissement heeft gebruikt om van oudere en duurdere krachten af te komen, meldt de NOS.

De vakbond deed afgelopen week een oproep, waarin personeel van Tuunte werd gevraagd zich te melden. Het is volgens CNV-bestuurder Roos Rahimi verboden om werknemers alleen op basis van leeftijd op straat te zetten. “Om een rechtszaak te kunnen voeren hebben we zoveel mogelijk verhalen nodig van betrokken ex-medewerkers.”

Tuunte werd na het faillissement doorgestart met behulp van oud-aandeelhouder René Rootinck en modeketen Jola. Zij beloofden daarbij minstens 35 van de 260 medewerkers een nieuwe arbeidscontract te geven. Aan die voorwaarde is volgens curator Vincent Jongerius ‘ruimschoots voldaan’.

CNV is momenteel bezig alle reactie van het voormalige personeel te verzamelen. De vakbond moet nog besluiten of er een rechtszaak wordt gestart.