De hogere missie van Gap

De hogere missie van Gap

Gap is een kledingketen met bijna vierduizend winkels wereldwijd, maar dat is niet het enige. In zijn bijna vijftigjarige bestaan heeft de retailer een cultuur van gelijkheid en diversiteit opgebouwd. Niet alleen bestaat zeventig procent van het wereldwijde personeelsbestand uit vrouwen, maar mannen en vrouwen krijgen er ook gelijk betaald, iets wat nog lang niet overal het geval is. Ceo Arthur Peck gaat in dit interview met Fortune in op deze en andere sociale waarden van Gap.

 

Gap is een kledingketen met bijna vierduizend winkels wereldwijd, maar dat is niet het enige. In zijn bijna vijftigjarige bestaan heeft de retailer een cultuur van gelijkheid en diversiteit opgebouwd. Niet alleen bestaat zeventig procent van het wereldwijde personeelsbestand uit vrouwen, maar mannen en vrouwen krijgen er ook gelijk betaald, iets wat nog lang niet overal het geval is. Ceo Arthur Peck gaat in dit interview met Fortune in op deze en andere sociale waarden van Gap.

 

Dit is een premium artikel

Verder lezen?

Word member van RetailTrends

€ 10,- voor de eerste maand

Word member van RetailTrends en krijg;
✅ toegang tot alle premium content;
✅ het RetailTrends-magazine (print + online);
✅ korting op RetailTrends-events.

Meest gelezen


Altijd op de hoogte van de laatste trends in de retailsector.

Schrijf je nu in voor de nieuwsbrieven van RetailTrends.

Je bent toegevoegd aan onze mailinglijst!