De Bijenkorf heeft met vakbond CNV overeenstemming bereikt over een nieuwe cao. Iedere medewerker krijgt hierin een salarisverhoging variërend van 1,5 tot 5,5 procent.

De nieuwe cao beoogt volgens de warenhuisketen ‘duurzame groei voor alle bedrijfsonderdelen’ en is gelet op het totale voorwaardenpakket beter dan de algemene cao voor non-foodretail. FNV heeft zijn handtekening niet gezet onder de nieuwe afspraken, maar blijft volgens de Bijenkorf welkom aan de onderhandelingstafel bij een volgende cao.

De Bijenkorf ligt al enige tijd overhoop met de FNV. De vakbond voerde verschillende acties uit, waaronder vorige maand nog de ‘dwaze zaterdag’-actie. FNV wilde een loonsverhoging van 3,5 procent voor iedereen. De Bijenkorf koos echter voor een variabele verhoging, gebaseerd op een beoordelingssysteem.