Word member
Cao-akkoord voor 200.000 medewerkers non-foodsector in de maak

Cao-akkoord voor 200.000 medewerkers non-foodsector in de maak

De nieuwe cao wordt met ingang van 1 januari van kracht en heeft een looptijd van 2 jaar.

Voor zo''n 200.000 medewerkers in de non-foodsector lijkt per 1 januari een nieuwe cao in zicht. Vakbonden CNV, De Unie, AVV en RMU hebben met werkgeversorganisaties INretail, Tuinbranche Nederland, Federatie Goud en Zilver en NSO Retail een principeakkoord bereikt.

De huidige cao loopt op 31 december af.

De nieuwe cao krijgt een looptijd van 2 jaar. In die periode zijn 4 momenten van loonaanpassing afgesproken: wanneer het wettelijk minimumloon stijgt op 1 januari en 1 juli, groeit het volledige loongebouw met hetzelfde percentage mee. In 2026 wordt de tredeverhoging bevroren.

Opvallend is dat de nieuwe cao ook een reiskostenvergoeding introduceert, een afspraak die nog niet eerder in de sector was vastgelegd.

Het akkoord is definitief zodra de achterban van de vakbonden instemt.

Verder lezen?

Word member en lees onbeperkt Premium

  • Onbeperkt toegang tot alle premiumcontent
  • Dagelijks het laatste nieuws in je mailbox
  • Toegang tot RetailTrends-events, exclusief voor members
  • Gratis vacatureplaatsingen op RetailTrends Jobs
  • Toegang tot contactgegevens in RetailTrends Connect
Word member - nu slechts €10

Al 2.500 bedrijven zijn onderdeel van de RetailTrends-community


of

Laat je mail achter en lees direct verder

  • Gratis toegang tot dit artikel
  • Dagelijks het laatste nieuws in je mailbox
Er staan fouten in het formulier. Corrigeer je invoer en probeer het opnieuw.

Pushberichten ontvangen?

Blijf op de hoogte van het laatste retailnieuws!