‘Werknemers willen sfeer en vrijheid’

Bij grote organisaties zit je als werknemer het best als het gaat om de arbeidsvoorwaarden. Het salaris is prima geregeld, opleidingsmogelijkheden te over, een lease-auto en veel grote bedrijven kennen een winstdeling of optieregeling. De meest gelukkige werknemers zijn echter te vinden in kleinere bedrijven, waar persoonlijke vrijheid groot is en waar de werksfeer en werkinhoud bepalende factoren zijn.

Dat blijkt uit twee onderzoeken die het blad Intermediair gelijktijdig liet uitvoeren naar de beste werkgevers en de gelukkigste werknemers van Nederland.