Word member
Amazon steekt 1 miljard dollar in betere lonen en personeelszorg

Amazon steekt 1 miljard dollar in betere lonen en personeelszorg

De e-commercegigant verhoogt de lonen, verlaagt de zorgkosten en breidt secundaire arbeidsvoorwaarden verder uit voor zijn fulfilment- en transportmedewerkers in de Verenigde Staten.

Amazon investeert ruim 1 miljard dollar in betere arbeidsvoorwaarden voor zijn fulfilment- en transportmedewerkers in de Verenigde Staten. De e-commercegigant verhoogt de lonen, verlaagt de zorgkosten en breidt secundaire arbeidsvoorwaarden verder uit.

Zo daalt de premie voor het basiszorgplan voor alle medewerkers van ruim 7 naar 5 dollar per week. Daarnaast betalen werknemers voortaan 5 dollar eigen bijdrage voor een doktersbezoek, tegenover 40 dollar eerder. De dekking blijft gelijk voor medewerkers en hun gezinnen.

Amazon benadrukt dat de zorg vanaf de eerste werkdag beschikbaar is, zonder wachttijd. De verzekering vergoedt onder meer preventieve zorg, specialistische behandelingen, mentale gezondheidszorg, fysiotherapie en spoedeisende hulp. Ook parttime en seizoenskrachten komen, onder voorwaarden, in aanmerking voor de zorgverzekering.

Verder biedt Amazon betaald verlof tot 20 weken voor vrouwen die net zijn bevallen. Volgens het bedrijf onderstreept de investering het belang dat het bedrijf hecht aan de gezondheid en het welzijn van zijn medewerkers.

Verder lezen?

Word member en lees onbeperkt Premium

  • Onbeperkt toegang tot alle premiumcontent
  • Dagelijks het laatste nieuws in je mailbox
  • Toegang tot RetailTrends-events, exclusief voor members
  • Gratis vacatureplaatsingen op RetailTrends Jobs
  • Toegang tot contactgegevens in RetailTrends Connect
Word member - nu slechts €10

Al 2.500 bedrijven zijn onderdeel van de RetailTrends-community


of

Laat je mail achter en lees direct verder

  • Gratis toegang tot dit artikel
  • Dagelijks het laatste nieuws in je mailbox
Er staan fouten in het formulier. Corrigeer je invoer en probeer het opnieuw.

Pushberichten ontvangen?

Blijf op de hoogte van het laatste retailnieuws!