Albert Heijn introduceert vanaf volgende week een nieuwe winkelorganisatie. De functies assistent-supermarktmanager en teamleider verdwijnen. 7500 managers krijgen een andere functie, bevestigt de supermarktketen.

Volgens Albert Heijn is het na vijftien jaar tijd voor een andere structuur. In het nieuwe model wordt gewerkt met gespecialiseerde managers voor vers, operatie en service. Ze worden ondersteund door zogenoemde shiftleiders, die de teams tijdens de verschillende ploegendiensten aansturen.

De ondernemingsraad staat achter de nieuwe structuur. Volgens de OR is er sprake van meer doorgroeimogelijkheden.

Vorige week kwam Jumbo ook al met een reorganisatie.