Supermarkten hebben in 2010 de oudere fulltime werknemers massaal ingewisseld voor jongere parttimers. Meer dan 65 procent van alle personeelsleden is nu jonger dan 22 jaar en het aantal werknemers in de branche is het afgelopen jaar met veertigduizend toegenomen.
Dat blijkt uit registratiecijfers van de pensioenfondsen. Volgens FNV-onderhandelaar Arie van der Pijl ontslaan supermarkten deze oudere voltijdwerkers om vervolgens jonge deeltijdwerkers aan te nemen. De in 2010 ingestelde ‘kleine banenregeling’ zou hier schuldig aan zijn. Deze houdt in dat werkgevers bij kleine inkomens geen sociale lasten hoeven af te dragen. Volgens Albert Heijn is het grotere personeelbestand te wijten aan de verruiming van de openingstijden.
Supermarkt ziet af van oudere werknemers
Gepubliceerd op 7 februari 2011 om 00:00
Reacties 0