De kwestie over informatieverplichting als ruilmiddel was volgens de de Duitse consumentenorganisatie nog niet goed opgehelderd. Door de rechterlijke uitspraak is dat nu wel het geval.
Liefde op de werkvloer klinkt onschuldig, maar voor werkgevers kan het een mijnenveld zijn. Advocaat Elias van Kampen zet de rechten en plichten voor werkgevers op een rij.